Polska: Prezydent Francji zwalnia pracownika, bo stworzył związek zawodowy

Francuski biznesmen Gregoire Neto zwolnił szefa nowo utworzonego związku zawodowego w swojej polskiej firmie. W e-mailu opisuje tego pracownika jako „ Sprawca kłopotów » Wyjaśnia, że ​​przeprowadził się do Polski, aby uniknąć kontaktów ze związkowcami.

” Cześć Christian, Twoje zachowanie jest niedopuszczalne i obrzydliwe „Tak zaczyna się Grégoire Neto, prezes firmy świadczącej usługi cyfrowe Sii Polska Jego email Z datą 25 listopada, zaadresowana do jego pracownika, Christiana Kosowskiego. W piśmie Neto dzieli się swoim rozczarowaniem i niezadowoleniem z pracownika, który rzekomo „ ataki „Jego firma.

Kilka godzin później wspomniany pracownik został zwolniony bez ostrzeżenia. Z pisma skierowanego do zainteresowanego dowiadujemy się, że rozwiązano z nim umowę o pracę w związku z rażącym naruszeniem przez niego obowiązków pracowniczych. Do popełnianych błędów zalicza się: brak szacunku do norm i wrażliwości społecznych, brak ochrony reputacji pracodawcy, a także załamanie zaufania. „Kosowski mógł działać na szkodę firmy”. Zachęcając innych pracowników do negatywnego nastawienia do pracodawcy i tworząc negatywną atmosferę w miejscu pracy Ponadto rzekomo wprowadził w błąd innych pracowników w zakresie informacji o wynagrodzeniach i świadczeniach.

W mailu prezydent przedstawia więcej dowodów na temat przyczyny zwolnienia, w tym utworzenia związku zawodowego. Jeśli nie ma takiej potrzeby Według niego firma zamiast się starać, uważnie wysłuchuje wszelkiej krytyki ze strony swoich pracowników Omów wszelkie problemy „, Będzie” Działał przeciwko spółce i jej 8 000 pracownikom „.

” Związki są głupie i samolubne »

Neto dużą część listu poświęca krytyce pracy związkowców. Nie chce, żeby jego praca tak wyglądała.” Samolubne związki górnicze, które wywierają presję na polski rząd, który płaci na ich rzecz miliardy złotych „Według niego w krajach łatwiej jest inwestować”. Liberalny i otwarty » Ponieważ łatwiej jest pozbyć się problematycznych pracowników, inaczej niż we Francji. ” Związków jest za dużo. Za dużo hitów. Mnóstwo skarg. Duża ochrona pracowników. Dużo biurokracji. Mnóstwo podatków. System rekrutacji jest bardzo złożony „A więc we Francji” – ubolewa. Ludzie są smutni z powodu głupich i samolubnych związków zawodowych „.

Czterdziestolatek twierdzi, że z tego powodu opuścił kraj. Po przybyciu do Polski w 2006 roku założył swoją firmę przy wsparciu finansowym Sii Groupe, francuskiej firmy specjalizującej się w branżach inżynieryjnych. Dziś Neto jest 30% udziałowcem swojej firmy i jedynym członkiem zarządu spółki składającej się z 15 spółek zależnych.

Neto « Traktowała Polskę jak kraj trzeciego świata, w którym prawa pracownicze mogą być łamane bezkarnie „.

Związek nie pozwala sobie na kaganiec

W sprawie interweniował Krajowy Związek Związkowa Alternatywa, do którego należy związek pracowników Sii Polska. W oświadczeniu zauważył, że spółka naruszyła art. 12 Konstytucji RP: „ Rzeczpospolita Polska gwarantuje swobodę tworzenia związków zawodowych » A także artykuł 59: „ Każdemu gwarantuje się swobodę zrzeszania się w związki zawodowe Dodaje, że Neto nie tylko wyraził pogardę dla francuskiego ustawodawstwa, ale „ Traktowała Polskę jak kraj trzeciego świata, w którym prawa pracownicze mogą być łamane bezkarnie „.

27 listopada francuski biznesmen otrzymał wiadomość które opisuje jako „ skandal », od Piotra Šumlievicia, przywódcy Związkowej Alternatywy. Wyjaśnia, w jaki sposób szef Sii złamał prawo i prosi go o odwołanie tych zajęć, ponieważ „ Przejście do dialogu społecznego „W przeciwnym razie związek będzie zmuszony podjąć kroki prawne przeciwko spółce. Ponadto sprawa zostanie zgłoszona odpowiednim władzom, a także polscy parlamentarzyści i francuskie media Gregoire Neto odebrał to jako groźbę i to ogłosił sam wykorzystałby to w sądzie”. Zniechęca to przedsiębiorców do inwestowania i tworzenia miejsc pracy w Polsce » – podsumowuje.

Lewica wzywa do inspekcji pracy

Po tej sprawie pan Neto nigdy nie przestał służyć e-mail Wszystkim pracownikom o wyjaśnienie przyczyn zwolnienia Christiana Kosowskiego. To nie uzwiązkowienie kosztowałoby go utratę pracy, ale raczej te działania przeciwko firmie. Dodaje: „ Związkami kierują ekstremiści, których działania wymierzone są w firmy takie jak Sii „.

Piotr Zumlević potwierdza, że ​​jego związek dąży teraz do przywrócenia na stanowisko Christiana Kosowskiego. Dlatego wdrożono Związkową Alternatywę Wygraj jackpota w Internecie, aby zebrać pieniądze na pokrycie kosztów prawnych Kosowskiego. ” Pana Neto może niepokoić fakt, że we Francji nie może w ciągu pięciu minut zwolnić pracownika z powodów dyscyplinarnych », komentuje Szumlewicz. ” Polska to oczywiście nie Francja, ale nie jest to kraj brutalny i nie można zwolnić pracownika, nawet związkowego, na skutek kaprysu jego szefa. Zainteresowanie tą sprawą wyraził także poseł lewicowej partii Razem Adrian Zandberg Ogłaszać na Twitterze po złożeniu wniosku do Generalnej Inspekcji Pracy o pilną kontrolę Sii Polska.